湯河原福祉会の職場環境への取り組み
暮らす人も 働く人も 心から笑える毎日でありますように
仕事もプライベートも、大切な時間を笑顔で過ごせるような職場環境を目指しています。
暮らす人も 働く人も 心から笑える毎日でありますように
仕事もプライベートも、大切な時間を笑顔で過ごせるような職場環境を目指しています。
義務付けられている「ストレスチェック」とは別に、職場環境を見直すため年1回実施しています。調査結果は、社内報で共有しています。
「いつも大変な職員の方へ、ワクワクすることを……」と、ご家族のご厚意からはじまった職員表彰制度です。職員から職員へ、たくさんの「ありがとうメッセージ」が集まった職員を年に1回表彰しています。
パパやママの仕事を知ってもらい、実際に働く姿をみてもらうために、2つの事業所を見学してもらいました。
現在、新型コロナの予防対策期間中のため中止していますが、早く復活できることを願っています。